Unsere Ausbildungsoffensive 2.0:
Staatlich anerkannte Berufsausbildung in Baden-Württemberg zur Altenpflegehelferin
Eine erste Offensive ab 2017 zielte auf junge Roma aus dem Kosovo (siehe unter dem Reiter „Projekte“ -> Roma-Frauen), danach haben wir das Projekt für Bewerberinnen aus Madagaskar und der Dominikanischen Republik geöffnet (siehe unter dem Reiter „Projekte“ -> Burden Sharing).
NEU: Wir haben den Kreis der Bewerberinnen ab sofort erweitert auf junge Frauen aus dem Senegal.
Warum der Senegal?
Persönliche Kontakte und Erfolg.
Erfolg: Der Verein hat bereits eine junge Frau aus dem Senegal gefördert, die ihre Ausbildung zur Altenpflegerin in Stuttgart erfolgreich abgeschlossen hat und jetzt hier in ihrem Beruf arbeitet.
Persönliche Kontakte: Darüber hinaus haben wir eine weitere Senegalesin in unserem Verein, die uns bei der Koordination und Durchführung unserer Offensive hilft. Sie hat uns den Kontakt hergestellt zu einer Mitarbeiterin eines Sprachinstituts in Dakar. Beide gemeinsam beraten uns bei der Auswahl der Kandidatinnen.
NEU: Unsere Ausbildungsoffensive 2.0
- ist angelegt auf 3 Jahre und damit auf 3 Ausbildungsjahrgänge: 2023/24, 2024/25 und 2025/26. Der erste Jahrgang startet am 1.1.2023
- beinhaltet ein dreimonatiges Vorpraktilum (Januar-März oder Juli-September) und eine sich daran anschließende einjährige duale Ausbildung (ab April bzw. Oktober)
- Ausbildungsbetrieb: Samariterstift in Ostfildern-Ruit, ein kompetenter Partner in der Altenpflege. Die Einrichtung gehört zur Samariterstiftung, die in Baden-Württemberg eine Vielzahl von Häusern und Angeboten unterhält.
- Unterkunft: über den Ausbildungsbetrieb
- Ausbildungsvergütung: nach Tarif
-
Versicherung der Kandidatinnen, nach Abschluss der Ausbildung in ihre Heimatländer zurückzukehren
Wer kann sich bewerben?
- Frauen aus Afrika und der Karibik (Bewerbungen liegen vor aus Senegal, Madagaskar und der Dominikanischen Republik) zwischen 18 und 35 Jahren
- Vorbildung: Höhere Schulbildung (Abitur) und/oder Studium (Bachelor)
- Deutschkenntnisse: Niveau B1/B2 (mit Zeugnis)
Warum das Vorpraktikum?
- dient der Eingewöhnung und beinhaltet leichte Tätigkeiten im Ausbildungsbetrieb (ca. 20 Stunden pro Woche, analog Alltagsbegleiterin)
- ev. Sprachkurs sowie Einführung in Land und Leute (organisiert durch den Verein NfE. e.V.)
- Der Betrieb vergütet die Tätigkeit im Rahmen dieses Praktikums mit geldwerten Sachleistungen (Unterkunft und teilweise Verpflegung) sowie einem Taschengeld
Inhalte der Ausbildung
- Staatlicher Ausbildungsplan und Curriculum im dualen Prinzip: Praxis (Altenheim) und Theorie (Berufliche Fachschule) wechseln sich ab
- Dauer: 12 Monate
- Abschluss: staatlich anerkannter Berufsabschluss als Pflegehilfskraft
Wichtig
NfE e.V. betätigt sich nicht als Anwerber oder Vermittler.
Wir unterstützen Bewerberinnen, die von sich aus auf uns zukommen, bei ihrem Kampf mit der Bürokratie (Ausfüllen von Formularen, Aufsetzen von Schriftstücken usw.).
Stichwort Afrika :
